Economia
Outfit uomo da ufficio: i must have del 2024
In collaborazione con Doppelganger
Basta mettere a confronto un film anni ‘80 e uno contemporaneo per capire quanto è cambiata la moda. Negli ultimi anni, poi, ha subito un'evoluzione ancor più significativa il settore dedicato agli outfit maschili da ufficio, passati da un approccio formale a uno più flessibile.
Gli abiti da lavoro oggi si prestano così a una varietà di stili, consentendo agli uomini di esprimere la propria personalità anche in un contesto professionale. La base vincente, comunque, rimane quella dei completi uomo, i quali si distinguono per i tagli più aderenti e le vestibilità impeccabili.
Per quanto riguarda le tonalità, i classici blu navy, grigio e nero sono sempre scelte sicure, ma non si ha paura di sperimentarne di più vivaci come il verde bosco o il bordeax per conferire un tocco di originalità senza compromettere l'eleganza.
I must have per l’ufficio: una moda senza tempo
Nel mondo della moda da ufficio, alcuni elementi resistono al trascorrere del tempo, rappresentando vere e proprie icone di stile professionale. Vediamone alcuni.
Le camicie e le giacche: versatilità e stile
Le camicie sono essenziali per un outfit da ufficio elegante. Oltre al classico bianco, esplorate tonalità più tenue come il celeste o il rosa chiaro.
Fantasie a righe sottili o a quadretti aggiungono invece un tocco originale. Le giacche, poi, sono strumenti perfetti per conferire raffinatezza e i blazer ben tagliati trasformano istantaneamente il look, rendendolo più sofisticato.
I pantaloni: dal classico al casual
I pantaloni da ufficio rappresentano una componente immancabile del guardaroba maschile, offrendo la possibilità di esprimersi al meglio. Oltre ai classici chino e ai tagli sartoriali che conferiscono un tocco di formalità, l’imperativo è quello di esplorare opzioni più moderne e originali per infondere un tocco di freschezza al look lavorativo.
Dettagli come pieghe asimmetriche, tasche innovative o cinture originali possono trasformare il semplice paio di pantaloni in un elemento distintivo.
Accessori e calzature: dettagli che fanno la differenza
Ricordate, gli accessori possono trasformare completamente il risultato. Cravatte eleganti, gemelli raffinati e borse in pelle di alta qualità aggiungono un tocco finale di raffinatezza.
Assicuratevi che le scarpe siano pulite e ben lucidate. Scarpe derby o mocassini sono scelte classiche che si abbinano bene a una varietà di outfit da lavoro.
Consigli finali: liberate lo stile personale
La scelta accurata degli abiti di qualità costituisce la base solida da cui partire, ma è la combinazione armoniosa con camicie, giacche, pantaloni, accessori e calzature che completa il quadro e consente di affrontare la giornata lavorativa con il giusto stile.
Grazie a una varietà di opzioni e tendenze in continua evoluzione, la moda maschile offre una flessibilità senza precedenti che permette di esplorare diverse sfaccettature, introducendo elementi moderni senza trascurare la professionalità.
In questo scenario, si può abbracciare la diversità giocando con colori, tagli e dettagli originali che consentono loro di esprimere la propria individualità.
L'evoluzione dell'outfit da ufficio diventa così un veicolo per la creatività personale, consentendo agli uomini di navigare tra tradizione e modernità in modo elegante e raffinato.
Economia
Ambiente: Lorenzo Casini (Lega Serie A): “Le partite...
"Una partita di calcio in un impianto non attrezzato sotto il profilo dell'ambiente e dell'efficientamento energetico, con 60mila spettatori, produce da sola lo stesso inquinamento di un automobile che fa 40 volte Rona-Hong Kong andata e ritorno. Per compensare le emissioni di CO2 prodotte da una singola partita c'è bisogno di ben 2.500 alberi in un anno". Lo ha detto il presidente della Lega Serie A, Lorenzo Casini, a margine dell'European Innovation for Sustainability Summit, in corso a Palazzo Taverna a Roma.
"Il calcio, come tutti i settori industriali, produce inquinamento. Questo ha portato, a livello internazionale con il Uefa e poi anche a livello nazionale con la lega di seria A, a porsi il problema di intervenire in modo integrato e strategico", riferisce Casini. "Come? Correggendo il più possibile con interventi di tutela dell'ambiente, sull'illuminazione, sul riscaldamento, sui trasporti. Basta considerare che il 40% dell'inquinamento di una partita - continua Casini - è prodotto dal trasporto che parte da quello delle squadre fino ai tifosi. In Italia, il prossimo 15 maggio, nella finale di Coppa Italia a Roma, per la prima volta ci sarà una partita di calcio disegnata per ridurre le emissioni sotto tutti gli aspetti: dal trasporto alla filiera alimentare fino alla raccolta dei rifiuti. Si tratta di un progetto che si chiama 'Road to zero'. E' il percorso per la realizzazione del sogno di arrivare a una partita di calcio a zero emissioni", conclude.
Economia
Welfare, forum Previverso: Arca Fondi e Talents in Motion...
Accademici, imprenditori, amministratori delegati, sindacati e professionisti settore a confronto su futuro previdenza
Arca Fondi e Talents in Motion (TIM) hanno ospitato a Rapallo la tappa inaugurale di PreviTank. Il forum itinerante di Previverso ha riunito più di 60 tra accademici, imprenditori, amministratori delegati, specialisti HR, rappresentanti sindacali e professionisti del settore per un confronto sulle sfide e sulle opportunità offerte dalla previdenza.
Lanciato il 17 aprile a Milano, il progetto Previverso, è il primo welfare action lab dedicato alle nuove generazioni che ambisce a diventare un punto di riferimento essenziale sui temi della previdenza per giovani, per le imprese e le istituzioni, grazie allo sviluppo di strategie innovative e tangibili per il rafforzamento del welfare.
"Questa iniziativa rappresenta un'opportunità straordinaria per confrontarsi sul futuro della previdenza in Italia e per esplorare nuove soluzioni che possano realmente fare la differenza nella vita dei giovani lavoratori", sottolinea l'amministratore delegato di Arca Fondi Sgr, Ugo Loeser. "Crediamo fermamente che un approccio proattivo e collaborativo sia essenziale per rispondere efficacemente alle esigenze di un mercato in continua evoluzione e per costruire un sistema previdenziale più equo e sostenibile per le future generazioni”, aggiunge Loeser. "Il PreviTank di Rapallo rappresenta un punto di svolta nel dialogo su welfare e previdenza complementare in Italia. Il nostro obiettivo è di creare un ponte tra le generazioni e di fornire strumenti efficaci per un futuro più sicuro. L'evento di oggi è solo l'inizio di un cammino lungo ed intenso, che ci auguriamo possa portare a cambiamenti concreti e duraturi”, commenta Patrizia Fontana, presidente & founder di Talents In Motion.
Punti deboli sistema pensioni e soluzioni futuro giovani al centro dibattito
L'evento di Rapallo ha stimolato un dibattito ampio e costruttivo sui punti deboli dell'attuale sistema pensionistico e sulle possibili soluzioni per garantire un futuro finanziariamente stabile ai giovani lavoratori. Dall'informazione consapevole al gender gap, passando per il ruolo dei sindacati e non solo, le discussioni si sono sviluppate attorno a cinque tavoli di lavoro su specifiche tematiche chiave per lo sviluppo della previdenza complementare.
Focus quindi sul tema dell'informazione consapevole, mirata a stimolare la consapevolezza sul valore strategico della previdenza per lo sviluppo personale e finanziario dei giovani. Attraction e Retention, focalizzato sull'analisi delle potenzialità della previdenza complementare come strumento competitivo al servizio delle aziende, con particolare attenzione alle dinamiche di attrazione e ritenzione dei talenti. Fari anche sul tema 'Previdenza per lo Sviluppo', la sessione finalizzata a proporre idee che favoriscano lo sviluppo della previdenza complementare, con benefici per la sostenibilità del debito pubblico, la crescita dell'economia reale e la creazione di ricchezza. Un'altra sessione è stata dedicata al nodo del gender gap finalizzata a esplorare sistemi di previdenza complementare che contribuiscano a ridurre il divario di genere nel contesto pensionistico; e un tavolo di lavoro ha visto al centro del dibattito il ruolo dei sindacati, inteso a proporre idee che prevedono un ruolo attivo delle rappresentanze sindacali nell'informare e formare i lavoratori sui fondi pensione.
Durante l'evento, sono emerse numerose proposte volte a rilanciare il sistema di welfare, con un focus su soluzioni innovative e a basso impatto sui conti pubblici. Tra queste, iniziative per incentivare la formazione dei giovani, promuovere una maggiore concorrenza tra le diverse forme di previdenza integrativa e idee per utilizzare la previdenza complementare come strumento di contrasto al gender gap. I contributi raccolti saranno ulteriormente analizzati e approfonditi nelle prossime sessioni di PreviTank che si svolgeranno dopo l'estate a Milano e Trieste.
Economia
Made in Italy, Coldiretti: “Cibo prima ricchezza del...
Sempre più centrale per la nostra crescita economica
Il cibo Made in Italy assume un ruolo sempre più centrale per la crescita economica del Paese. Per la Coldiretti "è la nostra prima ricchezza".